Direction ressources humaines

Sylvie Noël, C.R.I.A.
Directrice Ressources humaines
Courriel
Tél. : 450 473-6875
poste 2104
Biographie [+]
Sylvie Noël est détentrice d’un baccalauréat en information scolaire et professionnelle et d’un certificat en gestion des ressources humaines et relations de travail décerné par l’Université du Québec à Montréal (UQAM). Elle possède également une attestation de formation en psychothérapie octroyée par l’École québécoise de formation des psychothérapeutes.
Elle est membre de l’Ordre des conseillers et conseillères en ressources humaines et en relations industrielles agréés à titre de C.R.I.A.
Mme Noël œuvre à la Caisse depuis 1986. Elle est très impliquée au sein d’organismes jeunesse, entre autres, le Carrefour jeunesse emploi de la MRC Deux-Montagnes depuis dix ans et le Mouvement des jeunes au travail (pendant plus de dix ans).
Reconnue et considérée comme une femme d’action, Mme Noël possède un goût marqué pour les défis. C’est une femme créative et imaginative qui possède de fortes habiletés en relations interpersonnelles et relations d’aide.

Louis-André Carrière, B.Sc., Pl. Fin.
Directeur adjoint, Formation des ressources
Courriel
Tél. : 450 473-6875
poste 2167
Biographie [+]
Louis-André Carrière est détenteur d’un baccalauréat en sciences économiques de l’Université du Québec à Montréal (UQAM). Diplômé de l’Institut canadien des valeurs mobilières, il détient également le titre de planificateur financier décerné par l’Institut québécois de planification financière (IQPF).
M. Carrière cumule plus de 21 années d’expérience en développement des affaires et en gestion de succursales dans le domaine financier. Il s’est joint à l’équipe en 1999 à titre de planificateur financier. Depuis 2006, il occupe le poste de directeur adjoint de l’équipe Gestion des avoirs.
Soucieux de la qualité de service, il est reconnu par ses pairs pour son expertise, sa capacité d’analyse ainsi que pour son intégrité.
La Direction Ressources humaines de la Caisse se distingue par :
Sa Vision
La direction ressources humaines est un partenaire stratégique de premier plan qui, par la qualité de son expertise, contribue activement à la distinction de son organisation. Son apport dans le développement de projets novateurs fait en sorte de positionner la Caisse comme le chef de file dans le réseau des caisses en matière de gestion des ressources humaines.
Sa Mission
Notre direction exerce un rôle conseil dans l’élaboration de stratégies ressources humaines en lien avec les enjeux d’affaires et la mise en place d’une organisation performante. Elle accompagne la direction de la caisse dans le développement du capital humain, la gestion des talents et le mieux-être des employés.
Ses Valeurs dans l’action
- Intégrité, confidentialité, respect de l’individu et professionnalisme.
Ses Façons de faire
- Le transfert de notre expertise et l’habilitation des gestionnaires.
- L’implication et la mobilisation de tous les intervenants.
- L’établissement d’un partenariat avec nos clients internes.
- L’accueil, l’accompagnement et les services-conseils personnalisés